«Стройсервис» - одна из крупнейших компаний России по уровню добычи угля ценных коксующихся марок. В составе 8 промышленных предприятий по добыче и обогащению угля, выпуску кокса и сеть металлосервисных центров.
Компания АО «Стройсервис» обеспечивает стабильные и безопасные условия труда, высокую заработную плату, полный соцпакет, обучение, повышение квалификации за счет предприятия, премии за производственные достижения и карьерный рост.
Общая численность сотрудников группы предприятий – 17 000 человек.
На разрезе «Шестаки» действует собственный учебно-производственный центр. Обучение можно пройти по наиболее востребованным профессиям в горной отрасли — водитель БелАЗа, погрузчика, бульдозера, экскаватора, машинист установок обогащения и брикетирования, горнорабочий и др. 5 филиалов в Кузбассе.
Если вы хотите стать частью большой и перспективной компании, откликайтесь на наши вакансии.
- Управление маржинальностью направления посредством организации оптимальной работы с поставщиками металлопродукции;
- Ведение переговоров с ключевыми поставщиками металлопродукции;
- Мониторинг рынка закупаемой продукции и скрининг коммерческой ситуации у поставщиков;
- Управление закупочной политикой (частота заказов, размер заказа, момент заказа, не снижаемый остаток на складе) с учетом изменений покупательского спроса, сезонных колебаний, сроков поставок, а также других необходимых факторов;
- Контроль состояния складских запасов по всем ассортиментным группам;
- Руководство работой отдела закупок (в подчинении 3 человека, планируется ввод дополнительной единицы).
- Управление бюджетированием процесса закупок, участие в ценообразовании.
-Знание сортамента металлопроката.
-Успешный опыт ведения переговоров на уровне первых лиц компаний.
-Опыт работы с аналогичным функционалом не менее 3х лет.
-Высшее образование.
- Работу в крупной, надежной и динамично развивающейся компании.
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
- График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.
- Стабильную заработную плату.
- Регулярные индексации заработной платы.
- Полный соцпакет (ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплата больничных, отдых детей сотрудников).
- Карьерный рост, обучение и совершенствование навыков.
- Служебный автомобиль для рабочих поездок пpeдоставляется.
Если ты трудолюбив, хочешь работать в крупной, многопрофильной, развивающейся компании и добиваться успеха, ждем твой отклик на наши вакансии!